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Consultas Laborales Generales

¿Qué es un accidente de trabajo?

Es un acontecimiento violento y súbito (repentino) que ocurre en ocasión del trabajo en relación de dependencia, comprendiendo también el trayecto de ida y vuelta al lugar de desempeño laboral.

¿Debo seguir percibiendo salario en caso de accidente o enfermedad?

El trabajador que sufrió un accidente de trabajo o enfermedad inculpable tiene derecho a seguir percibiendo su sueldo durante 3 meses si su antigüedad laboral es menor a 5 años, y durante 6 meses si su antigüedad fuese mayor.

Para iniciar un juicio o reclamo laboral ¿Qué gastos tengo que pagar?

La ley establece el beneficio de gratuidad en procedimientos judiciales o administrativos por reclamos laborales, por lo tanto no debe pagar ningún gasto judicial.

El trabajador podrá convenir con su abogado la forma en que este cobrara sus honorarios, generalmente siendo esta, el cobro de un porcentaje del monto demandado.

¿Qué desventajas tengo si estoy en negro?

Al no esta registrado legalmente, el trabajador no gozara, entre otros, de los beneficios de: cobertura ante posibles riesgos de trabajo; pensiones en caso de invalidez, vejez o muerte; asignaciones familiares; aportes jubilatorios; obra social para el trabajador y su grupo familiar.

¿Qué derechos tengo si estoy total o parcialmente en negro?

El trabajador que no esta registrado legalmente tiene los mismos derechos que aquel que si lo esta. Puede reclamar la efectiva registración y exigir que el empleador pague la multa que le corresponde por el incumplimiento legal.

Si estoy en negro, ¿Tengo derecho a cobrar los aumentos salariales dispuestos por ley?

Si, usted tiene derecho a cobrarlos.

Quiero renunciar a mi trabajo. ¿Qué tengo que hacer?

Debe acercarse a una sucursal de Correo Argentino y enviarle un telegrama de renuncia a su empleador, de todas formas aconsejamos consultar con un abogado antes de hacerlo.

¿Cuánto tiempo tengo para iniciar un juicio laboral?

El plazo máximo para hacer reclamos laborales es de 2 años.

¿Qué es una enfermedad profesional?

Es aquella producida en el ámbito o por causa del trabajo. Existe una lista de enfermedades de este tipo que se identifican a través de diversos factores.

Soy extranjero. ¿Puedo reclamar derechos laborales e indemnización?

Si, usted tiene los mismos derechos laborales que un ciudadano argentino; esto incluye el derecho a reclamar la regularización de su situación o a percibir una indemnización integral si ha sido despedido.

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Direccion:Hipolito Yrigoyen 146 P12 A

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