Abogado laboral córdoba brinda la mejor solución si estas pasando un problema en tu lugar de trabajo, trabajo en negro, despidos sin causa,accidentes laboral, son los asuntos que atendemos en nuestro estudio.
Hoy explicaremos brevemente un asunto muy frecuente en cordoba como en el país, que es el fraude a la ley laboral, es decir cuando se intenta cubrir una relación laboral mediante otras figuras como el monotributo, locación de servicios, contrato a prueba prolongado, entre otros.
Lo que busca nuestra ley es dejar bajo la protección a todos los que trabajen en dependencia de algún empleador. Por eso dentro de los principios del derecho laboral encontramos el de continuidad, entre otros donde se busca siempre estar a la existencia de un contrato de trabajo, de esta forma se aseguran los derechos de los trabajadores que siempre son la parte mas débil y afectada de la relación.
La locación de servicios cuando es prestada por una persona física es uno de los ejemplos donde claramente hay una simulación a la ley, porque lo que se necesita es un contrato laboral ordinario. Dista mucho de una locación de servicios cuando es una persona física que recibe las ordenes, tiene un sueldo, un lugar de trabajo y esta bajo la supervisión de un empleador.
El contrato a prueba debe confeccionarse por escrito y no puede durar mas de 3 meses, sino se cumplan las formalidades señaladas no existe para la ley un contrato de este tipo, sino que es un contrato a tiempo indeterminado común.
